中山iso9001質(zhì)量管理體系|中山iso9001|中山iso90012008|中山iso9001認證|中山iso9001是什么|中山iso9000 2008標準|中山iso9000標準|中山iso9000認證機構|中山iso9000管理體系|中山iso9000內(nèi)審員|中山iso9001質(zhì)量管理|中山iso9000質(zhì)量認證|中山iso9000認證標志|中山iso9000認證查詢|深圳iso9000|佛山iso9001認證|iso9000體系認證|中山iso9001認證是什么|中山iso9000認證咨詢|什么是iso9000認證
需要
ISO9001認證證書:
1) 市場部門要求企業(yè)取得或保持此證書,因為
A)有時客戶要求企業(yè)一定要通過ISO9001認證證書,才能成為他們的供方;
B)在開發(fā)新客戶或拜訪陌生客戶時,提供證書或聲明本企業(yè)通過ISO9001認證,可以提高陌生客戶對自己企業(yè)的信任度;
C)應付各類外來檢查或驗廠時可以用到;
D)向市場(包括最終消費者)證明自己是一家“入流”企業(yè),具備一定的質(zhì)量保證能力。
2) 公司行政部門要求企業(yè)取得或保持此證書,因為
A)為獲得某些資質(zhì)或為了樹立公司形象或品牌,需要此證書,如建筑業(yè)資質(zhì)的申請、省名牌的申報等;
B)在與政府、銀行、合作方聯(lián)系工作時,有時需要展示此證書以證實自己的實力、并獲得相關方的撫持;
C)其它管理活動可能也需要有此證書,如證書對人才吸引的影響。
3) 公司決策層提出的要求,原因可能為
A)企業(yè)所有者(如老板或股東)需要判斷自己企業(yè)的管理水平達到了什么程度;
B)需要趕上或超出競爭對手,以保持優(yōu)勢。
提示:
A) 公司上下應重點學習和掌握ISO9000族標準中的ISO9001標準要求,因為此要求是認證檢查的提綱,也是其它外來檢查或驗廠常引用的工作要求;
B) 不同的崗位應學懂本崗位涉及的那種ISO9001工作要求,并理解為什么有這樣的工作要求。特殊崗位如內(nèi)審員和管理者代表(質(zhì)量負責人)還應學習ISO9000、ISO19011兩個標準的相關內(nèi)容,以提高自身的工作能力,特別是策劃和引導的能力;
C) 要考慮員工的實際工作能力和學習能力,不要希望員工都能精通ISO9000。對于一般員工,更重要的是按要求執(zhí)行,而策劃工作,主要是領導的責任;
D) ISO9001不是企業(yè)管理的全部,要考慮它的局限性,不要過度依賴;
E) 取得或保持證書雖然是我們工作的主要目的,但學到好的管理思念,不是件壞事;
F) ISO9001取證只是質(zhì)量保證活動的一種,既要考慮取得證書的便捷性,還要考慮認證服務的性價比;
G) 我們國家的認證行為受法律的約束,要保證拿到手的證書是國家認可,顧客認可的;